En noviembre de 2025, el personal de las Fuerzas Armadas perciben el último incremento fijado en el marco de la resolución conjunta 63/2025 del Ministerio de Defensa y el Ministerio de Economía, que determinó los valores para el período de junio a noviembre.
El último incremento se aplicó en octubre y alcanzó a todas las jerarquías del Ejército Argentino, la Armada y la Fuerza Aérea, incluyendo tanto al personal superior como a los suboficiales y voluntarios, que vieron reflejada la actualización en sus haberes de manera proporcional según la escala vigente establecida por el Ministerio de Defensa.
A través de la resolución conjunta 63/2025 se resolvió fijar “el haber mensual del Personal Militar de las Fuerzas Armadas para los meses de junio, julio, agosto, septiembre, octubre y noviembre de 2025, conforme los importes que para las distintas jerarquías se detallan en el anexo I”, señala el escrito oficial de la medida.
Integrantes de las Fuerzas Armadas en un desfile militar. EFE/ Matías Martín Campaya
Según la normativa, las escalas se definieron “en el marco de los criterios adoptados para la Administración Pública Nacional”. El objetivo fue mantener la correspondencia entre las remuneraciones del personal militar y las del resto del Estado nacional.
Escala salarial del personal militar
A partir del 1° de noviembre de 2025, los haberes mensuales del personal de las Fuerzas Armadas son los siguientes, según la jerarquía establecida en el anexo I de la resolución oficial:
- Teniente General, Almirante, Brigadier General: 2.809.917
- General de División, Vicealmirante, Brigadier Mayor: 2.505.827
- General de Brigada, Contralmirante, Brigadier: $2.283.057
- Coronel, Capitán de Navío, Comodoro: $1.999.757
- Teniente Coronel, Capitán de Fragata, Vicecomodoro: $1.738.692
- Mayor, Capitán de Corbeta: $1.369.800
- Capitán, Teniente de Navío: $1.134.465
- Teniente Primero, Teniente de Fragata, Primer Teniente: $1.009.040
- Teniente, Teniente de Corbeta: $909.683
- Subteniente, Guardiamarina, Alférez: $823.875
- Suboficial Mayor: $1.404.956
- Suboficial Principal: $1.245.527
- Sargento Ayudante, Suboficial Primero, Suboficial Ayudante: $1.104.17
- Sargento Primero, Suboficial Segundo, Suboficial Auxiliar: $971.246
- Sargento, Cabo Principal: $871.959
- Cabo Primero: $782.532
- Cabo, Cabo Segundo: $724.278
- Voluntario de Primera, Marinero de Primera: $659.720
- Voluntario de Segunda, Marinero de Segunda: $610.510
La resolución 63/2025 fijó las escalas de haberes hasta fin de año. Foto: Xinhua/Martín Zabala)
Estos valores corresponden al haber mensual y no incluyen adicionales por antigüedad, zona o dedicación especial. Los montos se liquidan en la escala definida por el Ministerio de Defensa y son percibidos al mes siguiente de su aplicación.
Policía de Establecimientos Navales
La resolución también fijó los haberes del personal de la Policía de Establecimientos Navales, que dependen del mismo esquema de actualización. Los montos vigentes desde noviembre de 2025 son:
- Comisario Inspector: $866.190
- Comisario: $831.408
- Subcomisario: $773.326
- Oficial Principal: $674.443
- Oficial Inspector: $613.554
- Oficial Subinspector: $513.149
- Oficial Ayudante: $425.056
- Oficial Subayudante: $373.832
- Subescribiente: $610.398
- Sargento Primero: $461.134
- Sargento: $441.889
- Cabo: $354.333
- Agente de Primera: $342.491
- Agente de Segunda: $336.947
Un estudio indagó acerca de la depresión en las fuerzas armadas. (Foto: Freepik)
Estos valores integran la escala salarial publicada en el Boletín Oficial del 5 de agosto de 2025, y seguirán vigentes hasta la próxima actualización oficial.
Se completó el ajuste anual
Con este esquema, el Gobierno finalizó el cronograma que establecía que en noviembre se concrete el último tramo de ajuste, completando la suba total del 20,5% prevista para 2025.
Hasta entonces, los valores difundidos funcionan como referencia oficial para liquidar los haberes de todo el personal militar. La expectativa está puesta en las próximas definiciones salariales, en un contexto en el que los ingresos de distintos gremios también atraviesan procesos de actualización y revisión periódica.
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