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Iguazú (LaVozDeCataratas) La Administración de Parques Nacionales (APN) aprobó un Sistema de Retiro Voluntario para el ejercicio 2026, destinado al personal permanente con estabilidad laboral dentro del organismo. La medida fue oficializada mediante la Resolución 191/2026, publicada en el Boletín Oficial, y se enmarca en la política de transformación, modernización y reducción de estructuras impulsada por el Gobierno nacional.
Según establece la normativa, podrán adherirse los trabajadores de planta permanente con al menos dos años de antigüedad y que cumplan determinados requisitos de edad y situación previsional. Sin embargo, quedarán excluidos los integrantes del Cuerpo de Guardaparques Nacionales, además de agentes con sumarios administrativos en trámite, causas judiciales vinculadas a la administración pública o beneficios jubilatorios ya otorgados.
La resolución señala que el objetivo es optimizar la dotación de personal y agilizar la gestión operativa del organismo, en línea con las medidas de racionalización del Estado promovidas por el Poder Ejecutivo Nacional.
Uno de los aspectos más relevantes es que quienes adhieran al retiro voluntario recibirán una gratificación extraordinaria única de egreso, calculada en función de la antigüedad y la remuneración habitual del trabajador. Para los agentes de hasta 60 años, la compensación será equivalente al 90% de un salario bruto por cada año trabajado, mientras que para quienes tengan entre 61 y 64 años será del 85%.
La indemnización será abonada en tres cuotas: un primer pago del 35% y dos cuotas posteriores para completar el 65% restante. Además, la normativa fija topes máximos de compensación para los trabajadores de mayor edad.
Otro punto destacado es que los cargos y funciones de quienes se adhieran serán eliminados y no podrán volver a cubrirse bajo ninguna modalidad de contratación, lo que confirma el objetivo de reducción de la estructura administrativa. Asimismo, quienes acepten el retiro voluntario no podrán reingresar al Sector Público Nacional durante un período de cinco años.
El plazo para adherirse al régimen será de 30 días corridos a partir del primer día hábil del mes siguiente a la publicación de la resolución, aunque la aceptación de cada solicitud quedará sujeta a la evaluación de la Administración de Parques Nacionales, que podrá aprobarla o rechazarla según las necesidades operativas y la criticidad de cada área.
La medida podría tener impacto en distintas áreas administrativas de los parques nacionales del país, incluido el Parque Nacional Iguazú, aunque por el momento no se informó cuántos trabajadores podrían acogerse al nuevo régimen.
