//
Iguazú (LaVozDeCataratas) Representantes de los trabajadores municipales de Iguazú presentaron una nota al Concejo Deliberante, para pedir una urgente recomposición salarial, al advertir que la inflación ha “pulverizado” los ingresos y que el último ajuste acordado no se cumplió en los términos previstos.
Según explicaron, en octubre pasado se esperaba un incremento del 5,1 % dividido en dos cuotas, pero finalmente solo se percibió un 2,5 %. “Para nosotros fue un mínimo de 20.000 pesos en el bolsillo. Desde ahí no tenemos aumento”, señaló Orlando Alfonso, Secretario gremial de ATE a LaVozDeCataratas. En ese contexto, indicaron que muchos empleados con hasta 25 años de antigüedad perciben salarios de entre 500 y 600 mil pesos, montos que calificaron como “una vergüenza” frente al costo de vida actual.
El reclamo quedó formalizado en una nota presentada al Concejo Deliberante, esta decisión fue tomada, después de que la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) Seccional Iguazú, solicitara varias audiencias con el intendente Claudio Filippa con carácter urgente, sin tener respuestas. En el documento, el gremio advierte que la situación económica de los trabajadores se ha vuelto “insostenible” y remarca la necesidad de reactivar las mesas salariales como instancia de diálogo.
Actualmente el Municipio cuenta con más de 1.000 empleados, de los cuales alrededor de 200 están afiliados y representados por ATE.
Ante la falta de respuesta del Ejecutivo, los trabajadores mantuvieron reuniones con distintos concejales además del presidente del Concejo Deliberante, Carlos Ríos. “Le pedimos si nos podían ayudar o hacer público lo que estamos padeciendo”, expresaron, aunque reconocieron que aún no obtuvieron una respuesta concreta tras esas gestiones.
Frente a este escenario, el gremio definió un cronograma de acciones que comenzará en los próximos días: «la semana que viene vamos a empezar con asambleas, ya presentamos el pedido para todos los sectores y bueno, vamos a ver con los compañeros qué deciden, si vamos a hacer algún tipo de manifestación u otra medida de fuerza» aseguró Alfonso.
Además, se presentó un reclamo adicional para la implementación de un incentivo especial por el Día del Trabajador, aunque desde el sector reconocen que hay pocas expectativas de una respuesta favorable por parte del Ejecutivo.
Mientras tanto, los trabajadores aguardan una convocatoria al diálogo que permita destrabar el conflicto y avanzar en una mejora salarial acorde a la situación económica actual.
